Agent Technique H/F - Association Sainte-Marie
- CDI
- Association Sainte-Marie
Les missions du poste
L'association Sainte-Marie, acteur social connu dans le sud du Tarn sous la dénomination « MECS Mazamet » et agissant au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, recrute un agent technique H/F) pour un poste en CDI à temps complet.
Au sein des services généraux de l'association, l'agent technique (H/F) contribue principalement à l'entretien et à la maintenance des biens immobiliers, mobiliers ainsi que des espaces verts de l'association, à Mazamet et à Castres. Il(elle) travaille en binôme avec un autre agent technique référent ou en autonomie, en fonction des tâches à réaliser. Il(elle) est également en lien permanent avec les professionnels engagés dans les travaux de l'association : artisans, garagistes ou encore distributeurs et commerçants. Il(elle) peut également intervenir en appui pour le bon fonctionnement du parc informatique.
Ce poste nécessite donc une polyvalence technique, une bonne connaissance des règles de sécurité et une véritable capacité à organiser et réaliser des chantiers (matériaux, matériel, temporalité, sécurisation...). Etudes/formation(s) technique(s) (CAP ou autre) et en sécurité (SST, SSIAP, habilitation électrique...) appréciées.
Planning prévisionnel : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30.
Prise de poste souhaitée à partir du 15 juillet 2026 (entretiens de recrutement à Mazamet le 13 juillet 2026). Rémunération selon Convention collective de 1966. Poste soumis à attestation d'honorabilité.
Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Caractéristiques des revêtements muraux,Electricité,Entretien des espaces verts,Gestion des déchets,Plomberie,Procédures d'entretien de bâtiments,Réglementation sécurité incendie,Règles de sécurité,Techniques de base en plomberie,Utilisation de matériel de nettoyage,Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements,Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Contrôler la qualité des installations électriques,Déposer un revêtement de sol ou mural,Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un espace vert,Entretenir un logement,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance,Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation,Monter du mobilier,Nettoyer les surfaces et les espaces communs,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser, poser des revêtements,Réparer ou modifier des éléments maçonnés,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur fonctionnement,Veiller au respect des normes de sécurité,Gestes de premier secours
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Espaces verts
- Diagnostic de pannes
- Électricité
- Secourisme
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Gestion des déchets
- Application de matériaux de revêtement
- Réglementation sécurité Incendie
- Génie thermique
- Plomberie
- Réactivité
- Matériel de nettoyage
- Capacité d’adaptation