Responsable du Service Finances et Controle de Gestion H/F - Communaute de Communes du Sor et de L'ag

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SOR ET AGOUT (81710 SAIX)26 communes 23 486 habitantspour son Office de Tourisme IntercommunalTerres dAutan Montagne Noire
CADRES D'EMPLOIS DES ATTACHES/ REDACTEURS TERRITORIAUX Filière administrative - Catégorie A/BNOTRE TERRITOIRE :La Communauté de Communes de Sor et Agout (CCSA) bénéficie d'une situation géographique privilégiée : elle représente un carrefour entre l'agglomération de Toulouse (35 km) et celle de Castres (commune limitrophe d'une partie de son territoire).Un cadre naturel de qualité pour se détendre et se ressourcer, une politique volontariste pour développer des offres de services et de loisirs, un territoire rural qui s'engage pour associer le développement économique au développement durable. Bienvenue chez nous, bienvenue chez vous !Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent contribue à la définition et à la mise en oeuvre des orientations budgétaires de la CCSA et exerce les missions suivantes :MISSIONS PRINCIPALES : Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations budgétaires de la CCSAo Assister et conseiller les élus sur les questions budgétaires, en lien avec le DGSo Assurer une veille réglementaire et technique en matière de comptabilité & financeo Réaliser des études financières et élaborer des stratégies financières et prospectives pluriannuelleso Assurer la planification pluriannuelle des investissements et du budget Assurer la gestion des moyens financiers de la CCSA o Analyser l'ensemble des données financières et élaborer des prévisions budgétaires de la CC (dont planning de financement et d'investissement, volume des emprunts, autofinancement)o Assister le DGS et les services administratifs dans la préparation et l'élaboration budgétaire et en assurer le suivi o Déployer et animer un dialogue de gestion auprès des services administratifs de la CCSAo Structurer et déployer la politique d'achats de la CCSA et auprès des communeso Assister et conseiller les différents services de la collectivité en matière de finances et subventions notamment Organiser et coordonner le service commun des Finances et le contrôle de gestiono Encadrer, coordonner et contrôler le travail des agents (vérification des mandats et des titres, paies.)o Planifier les activités en fonction des contraintes de serviceo Rendre compte de l'activité du service, notamment en matière de service aux communes o Management d'une équipe de deux gestionnaires comptablesPROFIL ET EXPERIENCE : Expérience préalable sur poste similaire appréciée Maitrise des fondamentaux de comptabilité publique (nomenclatures M57, M4, opérations comptables, élaboration et exécutions budgétaires) Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales Maitrise des outils de bureautique Expérience sur logiciel métier - comptabilité (JVS) apprécié Rigoureux(se) dans le respect des délais, organisé dans le suivi des missions, autonome Qualités relationnelles et rédactionnelles Sens du Service PublicCONDITIONS D'EXERCICE : Rémunération statutaire + RIFSEEP Action sociale - adhésion au CNAS Contrat groupe - mutuelle et prévoyance + Participation Employeur Tickets restaurant

Experience: 1 An(s) - Expérience préalable poste similaireCompétences: Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Contrôle de gestion
• Sens du relationnel
• Logiciels bureautiques
• Rigueur et méthode
• Veille réglementaire
• Respect des délais
• Prévision budgétaire
• Force de proposition
• Stratégie achats