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Conducteur de Ligne H/F - 81
Description du poste
- Manpower
-
Rignac - 81
-
CDD
-
Publié le 20 Février 2026
Le cabinet de recrutement Manpower Aveyron recrute pour l'un de ses clients un conducteur de ligne? Ensachage (H/F) en CDD.
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons un profil polyvalent, rigoureux et capable d'évoluer rapidement sur plusieurs missions : ensachage, préparation de commandes et suivi des ordres de fabrication. Pilotage de ligne
? Démarrer, régler et conduire la nouvelle ensacheuse.
? Assurer une production fluide, conforme et réactive en cas d'anomalie.
Maintenance 1er niveau
? Réaliser les contrôles simples et veiller au bon fonctionnement de l'équipement.
Production & qualité
? Alimenter l'ensacheuse, réaliser l'ensachage selon le planning.
? Contrôler lots/DDM, traçabilité et conformité des matières premières.
Qualité / Hygiène / Sécurité
? Appliquer HACCP, PRPo, CCP.
? Nettoyer le poste, vérifier l'intégrité des produits et contrôler les matières à réception.
Logistique & polyvalence
? Participer à la préparation des commandes, gérer FIFO et stocks.
? Utiliser le CACES 3 et saisir les données dans l'ERP.
Performance & amélioration continue
? Participer aux réunions d'amélioration et proposer des optimisations. Compétences techniques
? CACES 3 indispensable.
? Première expérience en production (idéalement agroalimentaire).
? Aptitude à conduire une ligne (formation d'1 mois).
? Notions d'hygiène et de traçabilité appréciées.
Savoir être
? Polyvalence, compréhension rapide.
? Analyse, priorisation et réactivité.
? Fiabilité, autonomie, esprit d'équipe et bonne communication.
?
Environnement de travail
? Équipe expérimentée, solidaire et bienveillante.
? Intégration facilitée par un fort esprit d'entraide.
? Site moderne, ambiance conviviale, direction accessible.
? Emplacement idéal entre Rodez et Villefranche?de?Rouergue.
Conditions & avantages
? CDD 6 mois évolutif.
? Formation complète au poste.
? Horaires fixes en 2×8.
? Salaire : 2250 € bruts × 14 mois.
Envie de relever le défi ?
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine évolution, n'attendez plus pour postuler.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 02-03-2026 Durée : 6 mois
Compétences requises
- Amélioration continue
- Réactivité
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Chiffres clés de l'emploi à Castres
- Taux de chomage : 12%
- Population : 42079
- Médiane niveau de vie : 19850€/an
- Demandeurs d'emploi : 4310
- Actifs : 17783
- Nombres d'entreprises : 2935
Sources :
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