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Responsable d'Exploitation Transport Routier de Personnes H/F - 81
Description du poste
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Segala Car
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Naucelle - 81
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CDI
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Publié le 16 Octobre 2025
Encadrement personnel de conduite & organisation
- superviser les Activités de l'équipe, le suivi des absences,
- Accueillir et intégrer les nouveaux salariés.
Planification & exploitation
- réaliser le planning et l'optimiser (kms, temps)
- affecter les conducteurs selon secteur Transport ou Voyage en lien avec l'Agence de Voyage de la Primaube
- Affecter les véhicules en lien avec le responsable du Parc.
- Transmettre aux conducteurs les documents de mission (planning, billets collectifs, etc.).
- S'assurer de la bonne compréhension et exécution des prestation
Suivi & contrôle
- Contrôler les documents conducteurs( permis, Fco,carte chrono)
- analyser la carte conducteur, pour la conformité.
- Vérifier les activités hors carte (conduite, travail, frais, kilomètres) avant facturation.
- Réagir en cas de problème client.
- Gérer les retours d'anomalies, incidents et sinistres.
- Réaliser des astreintes téléphoniques selon planning interne.
- Avec le responsable Parc , planifier et suivre les entretiens techniques.
Compétences :
- Connaissance de la réglementation Transport Voyageurs.
- Maîtrise des principes d'optimisation de planning et de gestion d'équipe.
Savoir-faire :
- Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, logiciels métier (ABC, SOLID.).
- Connaissance du territoire local.
- Capacité à gérer les situations urgentes et les conflits.
- Collecte et transmission d'informations à l'équipe et à la direction.
- disposer Permis D
Savoir-être :
- Organisation, rigueur, anticipation.
- Relationnel, leadership.
- Gestion du stress.
- Flexibilité et disponibilité.
Conditions salariales :
- Salaire mensuel selon compétence et expérience.
- 13e mois
- mutuelle entreprise

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Chiffres clés de l'emploi à Castres
- Taux de chomage : 12%
- Population : 42079
- Médiane niveau de vie : 19850€/an
- Demandeurs d'emploi : 4310
- Actifs : 17783
- Nombres d'entreprises : 2935
Sources :


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